Bí Quyết Tuyển Dụng Và Đãi Ngộ Người Tài (Tái Bản)

(11) Tác giả: Brian Tracy

Bí Quyết Tuyển Dụng Và Đãi Ngộ Người Tài (Tái bản) "Bí Quyết Tuyển Dụng Và Đãi Ngộ Người Tài" là một cuốn sách hữu ích cho tất cả những nhà quản lý, doanh nhân, nhân viên điều hà...

Công ty phát hành: First News - Trí Việt

Ngày xuất bản: 04-2017

Kích thước: 14.5 x 20.5 cm

Loại bìa: Bìa mềm

Số trang: 136

SKU: 2437542006296

Bí Quyết Tuyển Dụng Và Đãi Ngộ Người Tài (Tái Bản)

42.900 ₫

Tiki

235.000 ₫

Fahasa

Bí Quyết Tuyển Dụng Và Đãi Ngộ Người Tài

59.840 ₫

New Shop

Vui lòng chọn vào nơi bán và đặt hàng tại đó. Ở đây chonsach.com không trực tiếp bán hàng. Bạn có thể inbox tên sách để Quản trị viên tìm giúp nơi bán (nếu có thể).

Reviews (11)

Đánh giá của khách hàng

11 lượt đánh giá

Viết một nhận xét bằng tài khoản Facebook của bạn

Dương Anh Vũ - Tạm ổn so với người mới

Mình hiện đang đọc, nội dung cũng tạm ổn đối với người mới tìm hiểu, văn phong dễ hiểu. Nói chung đọc để tham khảo thêm thì oke. Còn muốn tìm hiểu sâu về các phương thức thì cuốn này chưa phù hợp lắm
Thanh Pham - Rất không hài lòng

Thật sự thất vọng khi nhận cuốn sách như vậy! Mình cảm thấy ko được tôn trọng khi nhận 1 cuốn sách dơ và còn có nếp gấp ở mép nữa.
Hàn Trương - Hài lòng

gói hàng cẩn thận, giao hàng đúng hạn
Minh Tuấn - Đặng Minh Tuấn

Cuốn sách rất bổ ích cho những bậc quản lý nói chung và người đảm nhiệm công việc tuyển dụng nói riêng. Đây là quyển sách nên đọc!
nguyễn đức thắng - Hài lòng

giấy dởm phù hợp với giá tiền. đọc 1-2 lần xong bỏ
Truong Hanh - Hài lòng
Quan Thanh Hưng - Cực kì hài lòng
Nguyễn Thị Hải Yến - Bình thường
Ngô Ngọc Vĩnh - Cực kì hài lòng
Trần Thị Hồng Vân - Cực kì hài lòng

So sánh giá & Mô tả

Bí Quyết Tuyển Dụng Và Đãi Ngộ Người Tài (Tái bản)

"Bí Quyết Tuyển Dụng Và Đãi Ngộ Người Tài" là một cuốn sách hữu ích cho tất cả những nhà quản lý, doanh nhân, nhân viên điều hà những người có công việc liên quan đến công tác tuyển dụng. Qua mỗi chương, bạn sẽ từng bước học được những bí quyết, những phương pháp và kỹ thuật mà bạn có thể áp dụng ngay để chiêu mộ nhân tài và nâng cao hiệu quả làm việc của họ sau khi tuyển dụng.

Nhiều người trở thành nhà quản lý một cách ngẫu nhiên. Khi họ làm việc tốt, có nhiều kinh nghiệm, được thăng tiến hay do yêu cầu công việc, họ cảm thấy mình có trách nhiệm với công việc của những người xung quanh. Khi đó, chính họ phải tìm kiếm, phỏng vấn, tuyển dụng và bổ nhiệm những người mà năng lực làm việc sẽ ảnh hưởng trực tiếp đến công việc của người tuyển dụng. Thu nhập và cơ hội thăng tiến của người quản lý đó lại phụ thuộc vào khả năng làm việc của những người mà họ đã tuyển. Việc lựa chọn và giữ chân những nhân viên giỏi không phải là một việc có thể học được nhờ giáo trình và những khoá đào tạo. Công việc này đòi hỏi cả một nghệ thuật cùng với những kỹ năng cần thiết mà chúng ta chỉ có thể được từ những trải nghiệm thực tế - dĩ nhiên là sau khi đã phạm phải không ít sai lầm.

Chúng ta thường xem việc tìm người để lấp vào vị trí còn trống là một vấn đề phải giải quyết càng sớm càng tốt để chúng ta có thời gian tập trung vào công việc của mình. Thế nhưng, chính chúng ta đã quên một điều rằng lựa chọn đúng người cho vị trí đó mới là việc quan trọng nhất mà chúng ta cần phải làm. Sau khi đã tìm được người, cho dù quyết định đó có đúng hay không thì nhiều nhà quản lý vẫn nhận thức được một cách rõ ràng về những điều mình nên truyền đạt để tạo dựng và duy trì lòng trung thành, sự tận tâm cống hiến trong công việc của nhân viên. Kết quả là chính những lời nói hoặc hành động của họ đã làm giảm năng suất và hiệu quả làm việc của những nhân viên mới được tuyển dụng. Nếu bạn là một trong số những nhà quản lý như thế thì đây thật sự là một cuốn sách cần thiết cho bạn. Cuốn sách đưa ra những phương pháp có thể áp dụng một cách nhanh chóng và hiệu quả trong việc tuyển dụng những người tài giỏi cũng như những cách thức có thể khơi dậy ở họ sự nhiệt tình, năng nổ ngay từ lúc họ bắt đầu tiếp nhận công việc. Đó không phải là những ý tưởng đột phá hay khó thực hiện, cũng không phải là những giả thuyết mơ hồ hay những phân tích phức tạp. Mà đó chỉ là những nguyên tắc rất đơn giản và dễ áp dụng. Bạn sẽ thấy hiệu quả ngay lập tức khi áp dụng vào thực tế.

Giá sản phẩm niêm yết của Sách tư duy - Kỹ năng sống Bí Quyết Tuyển Dụng Và Đãi Ngộ Người Tài (Tái Bản) trên các sàn TMĐT đã bao gồm thuế theo luật hiện hành. Tuy nhiên tuỳ vào từng loại sản phẩm hoặc phương thức, địa chỉ giao hàng mà có thể phát sinh thêm chi phí khác như phí vận chuyển, phụ phí hàng cồng kềnh, ...

Mức giá và các nhà cung cấp được liệt kê tại đây chỉ dùng để bạn tham khảo. Khi quyết định mua hàng bạn cần xem xét thêm về đánh giá của khách hàng tại shop đó. Sau cùng bạn chọn mua sản phẩm từ nhà cung cấp mà bạn cho là uy tín nhất với mức giá hợp lý nhất. Chúng tôi không trực tiếp bán hàng cũng như vận chuyển và không chịu bất kỳ trách nhiệm nào về quyết định mua hàng của bạn.

Thông tin chi tiết

Công ty phát hành:	First News - Trí Việt
Ngày xuất bản:	04-2017
Kích thước:	14.5 x 20.5 cm
Loại bìa:	Bìa mềm
Số trang:	136
SKU:	2437542006296
Nhà xuất bản:	Nhà Xuất Bản Tổng hợp TP.HCM